Rencontre avec le nouveau Délégué Général d'Armateurs de France

Rédigé le 05/06/2024

La CFE-CGC MARINE  a eu le lundi 3 juin son premier rendez-vous d'échanges avec le nouveau Délégué Général d’ Armateurs de France , Laurent MARTENS .
Avant toute chose nous tenons à féliciter et remercier Jean-Philippe Casanova , son prédécesseur, pour son engagement et les excellentes relations que nous avons pu avoir avec lui ainsi que la responsable affaires sociales Maha Vandewalle, qui reste notre interlocutrice et animatrice du dialogue social de branche avec le nouveau Délégué Général.

Cette 1ere réunion a été l'occasion pour Mazella Julie et Pierre Maupoint de Vandeul  de presenter le syndicat et son implantation mais aussi de préciser nos attentes prioritaires pour la branche officiers d'Armateurs de France :

▶️ Rôle protecteur de la branche pour les nombreux petits armements où les officiers sont bien souvent sur le seul cadrage de la Convention Collective

▶️ Rôle régulateur aussi pour les navigants comme pour les armateurs en fixant un socle commun et donc la première barrière aux dumping social

▶️ Attentes fortes de la CFE-CGC MARINE sur ces prochains mois:

👉Poursuivre la NAO 2024 sur la même dynamique que celles de 2022 (+10% des minimas de branche) puis 2023 (+4%). A ce stade, la négociation patine à un niveau trop bas et nous avons aussi indiqué notre forte attente d'établir de manière conventionnelle un socle minimal sur le taux congés global des officiers pour la journée de base fixée à 8h/ jour par le décret 2005-305 sur le temps de travail des marins . Nous faisons la proposition que ce taux ne puisse être inférieur à 0.82 par jour d'embarquement avant compensation des heures supplémentaires. Il s'agit là tout simplement de l'application des 35h sur l'année (1607h) et donc 201 journées de travail en appliquant ce taux.

👉Adopter au niveau de la branche un accord socle sur le temps partiel afin de maintenir dans l'emplois maritime nombre de navigants souhaitant mieux équilibrer leurs vies professionnelles et familiales.

👉Réussir ensemble le chantier de fusion des branches maritimes : Nous sommes sur ce point favorable au regroupement de l'ensemble des officiers d'Armateurs de France, du GASPE, de l'APERMA, mais aussi tous ceux qui ne sont actuellement sans convention collective, dans une grande branche maritime. Il conviendra de négocier avec l'administration soit l'existence de 2 branches distinctes officiers et personnels d'exécution soit la capacité de coexister dans une seule branche avec des mesures de représentativités distinctes. Dans les deux cas il faudra rapidement mettre en œuvre l'engagement de l'Etat obtenu en 2023 de remettre par voie réglementaire l'obligation de représentation spécifique des marins via des collèges dédiés dans les CSE.

👉S'engager collectivement dans la taskforce dumping social Méditerranée qui doit reprendre prochainement, avec la même détermination que ce qui a été fait pour le transmanche: Forts enjeux de régulation de la concurrence entre les ferries opérant la desserte de la Corse en faisant cesser le dumping social créé par l'opérateur Corsica Ferries sous Registre International Italien.